Содержание
- Краткое резюме
- Почему не находят работу после курсов и технического ВУЗа
- Что должно быть в резюме: взгляд работодателя
- Как правильно писать раздел «О себе» для джуна
- Описание опыта работы для опытных специалистов
- Три пути поиска работы
- Полезные советы по резюме
- Итоги
Краткое резюме
Видео подробно разбирает причины, по которым даже крутое резюме и успешное окончание IT-курсов не гарантируют трудоустройства. Главная проблема — неправильное оформление резюме, которое не отвечает задачам рекрутера, а значит, отсекается еще на этапе HR-фильтра. Автор делится практическими советами по созданию резюме для разных уровней — от новичков до опытных разработчиков, а также стратегиями поиска работы в IT:
- 📄 Резюме — инструмент для рекрутера, а не для самого кандидата
- 🚩 Частые ошибки: нерелевантный опыт, отсутствие контактов, несоответствие зарплатных ожиданий, лишняя информация
- ✍️ Как составить «продающее» резюме с ключевыми словами и правильной структурой
- 🧩 Разбор раздела «О себе» и опыт работы для джунов и сеньоров
- ⚡ Три пути поиска работы: неправда в резюме, честный долгий путь, и быстрый (но небезопасный) способ для смелых
- 🛑 Почему фото, желаемая зарплата и личные данные в резюме — плохие идеи
Почему не находят работу после курсов и технического ВУЗа
Многие выпускники IT-курсов и даже опытные специалисты жалуются, что их резюме игнорируют. Они откликаются на сотни вакансий, но получают отказ или не приглашаются даже на собеседование. При этом рынок одновременно испытывает дефицит кадров и сокращения — парадокс, который объясняется, прежде всего, плохим резюме.
«Ваше резюме — единственный инструмент, чтобы вас заметили. Но почти всегда оно построено не для рекрутера.»
Что должно быть в резюме: взгляд работодателя
1. Контакты — обязательно, понятно и доступно
- Почта, телефон, Telegram (с правильным юзернеймом, без анимешных никнеймов или непонятных псевдонимов)
- Не стоит оставлять только номер мамы или нерабочие контакты
- Важно отвечать быстро и регулярно проверять почту и сообщения, иначе приглашения и предложения «уплывут»
2. Готовность к коммуникации
- Рекрутеры и HR тратят на просмотр резюме секунды. Если вы игнорируете сообщения, возможность получить работу снижается кардинально.
- «Пока вы откладываете ответ, другие получают офферы.»
3. Релевантный опыт и качество текста
- Описывайте только ту информацию, которая имеет отношение к вакансии: опыт, стек технологий, образование, timezone, опыт работы с платежными системами и т.п.
- Не стоит вписывать длинные рассказы о прошлой работе, если она не относится к текущей специальности.
- Убирайте лишние детали, размытые факты и некорректную информацию.
4. Чистота и грамотность
- Опечатки и ошибки в названии языка программирования и других ключевых словах — причина отклонения резюме.
- Резюме должны быть легкими для восприятия, с правильным форматированием: буллеты, пробелы, разделы.
- Это помогает рекрутеру быстро «просканировать» документ по ключевым словам (через Ctrl+F).
Что нельзя писать
- Фото — в крупных (особенно западных) компаниях резюме с фото часто сразу выбрасывают.
- Желаемый уровень зарплаты — данный пункт не добавляет плюсов и часто вреден.
- Личные вещи: ссылки на соцсети с нерабочим контентом, рассказы о семье, здоровье, политические взгляды.
- «О себе» — не анекдот, не автобиография, а очень краткое описание, что вы ищете и почему к вам легко обращаться.
Как правильно писать раздел «О себе» для джуна
- Кратко о том, кто вы и чего хотите: стажировка, первая работа, конкретные навыки
- Покажите, что вы готовы работать и учиться
- Избегайте личных подробностей, хвастовства или пустых фраз
- Пример: «Ищу первую работу разработчика на Python, готов к интенсивному обучению и выполнению задач под руководством опытных коллег.»
«Этот раздел — ваша возможность сказать: «Я — тот, кого вы ищете».»
Описание опыта работы для опытных специалистов
- Опишите бизнес-домен, команду, ключевые технологии и ваши функции
- Ставьте акцент на результатах и решенных задачах, а не только на обязанностях
- Не стоит включать стажировки, курсы или нерелевантные места работы, которые могут снизить общий уровень резюме
- Если был негативный опыт, лучше его не указывать, чем рисковать вызвать подозрение
Три пути поиска работы
1. Хитровыдуманное резюме (авантюрный путь)
- Можно «накрутить» опыт и навыки, чтобы пройти отбор у рекрутера
- Но будьте готовы доказывать любые пункты на собеседовании
- Риск попасть в неловкую ситуацию или даже потерять репутацию
- Автор помогает с таким подходом, но предупреждает о моральных рисках
2. Честный, но долгий путь
- Тщательно готовить резюме, проходить стажировки, участвовать в крупных проектах
- Требует времени, терпения и готовности много работать без зарплаты
- Практически всегда приводит к результату, но может занять годы
3. Быстрый, но рискованный путь
- Искать работу в «плохих» компаниях, где нанимают всех подряд
- Часто придется работать по 12 часов и получать низкую зарплату
- Такой опыт можно использовать как первую ступень, но не стоит рассчитывать на быстрый профессиональный рост
Полезные советы по резюме
- Убирайте лишние технические детали и нерелевантные ключевые слова
- Используйте простую, лаконичную структуру с четкими заголовками и списками
- Проверяйте все данные на предмет соответствия и правдивости
- Если много опытных специалистов не могут составить достойное резюме — это повод задуматься о профессиональной помощи
- Видеоконтент автора и база реальных резюме помогут не повторять чужие ошибки
Итоги
Профессиональное и релевантное резюме — обязательный первый шаг к работе в IT, независимо от уровня.
«Резюме делается не для вас, а для тех, кто вас нанимает.»
Если ваше резюме плохо структурировано, содержит ненужную информацию либо не отвечает запросам работодателя, все усилия по поиску работы окажутся напрасными.
Три пути решения: честно работать над собой и резюме, испытывать авантюрные методы с риском или просто стартовать с низших позиций и постепенно расти.
Правильный подход — понять ожидания работодателя и сделать резюме удобным для оценки, без лишней информации, быстро показывающим ваши сильные стороны и готовность к работе.
🚀 Удачи в поисках работы и составлении идеального резюме!